Chats internos filtrados en Weverse generan dudas sobre el acceso a datos, la equidad y el sistema de fansigns basado en compras que domina el K-Pop.
Una reciente filtración de datos en Weverse, la plataforma global para fans operada por la agencia de K-pop HYBE, ha intensificado las críticas al modelo de sorteos para fansigns, luego de que surgieran indicios de que un empleado intentó acceder y potencialmente hacer uso indebido de información sensible de los fans.
La controversia estalló tras la circulación en redes sociales de conversaciones privadas de mensajería que, presuntamente, muestran a un trabajador de Weverse preguntando si era posible identificar a los solicitantes o excluir a determinados fans de las listas de ganadores de los fansigns. En los mensajes se hacía referencia a datos personales como nombres reales y volúmenes de compra de álbumes, información directamente vinculada a las probabilidades de resultar seleccionado.
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Weverse alberga a más de 50 millones de usuarios en todo el mundo y funciona como plataforma oficial para artistas de primer nivel como BTS, SEVENTEEN, ILLIT y más, además de acoger a grupos de otras agencias mediante alianzas. Su papel central en la interacción con fans, el comercio y la participación en eventos ha amplificado la preocupación por el alcance de la filtración.
USUARIOS DE WEVERSE HABLAN SOBRE LA FILTRACIÓN DE DATOS
En la industria del K-Pop, el acceso a los fansigns suele determinarse mediante sorteos ligados a la compra de álbumes. Aunque se presentan como aleatorios, estos sistemas llevan tiempo siendo criticados por operar de facto como un modelo de “pagar para participar”, en el que los fans compran grandes cantidades de discos para aumentar sus posibilidades. De ahí surge el término informal “fansign cut”, que alude al número mínimo estimado de álbumes necesarios para ganar.
Un usuario cuya información apareció en los mensajes filtrados declaró públicamente sufrir un fuerte estrés al saber que sus datos personales y su historial de participación se discutieron internamente. Aunque Weverse habría afirmado que los sorteos son “en principio imposibles de manipular”, el afectado señaló que esa explicación no aclaró cómo se accedió a su información privada.
HYBE informó que retiró al empleado de sus funciones, remitió el caso a un comité disciplinario y está evaluando acciones legales. Sin embargo, la empresa no ha detallado las vulnerabilidades técnicas ni cómo se produjo el acceso interno a los datos.
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